Arquivos Recursos Humanos - Página 3 de 3

Reforma Trabalhista: Entenda o que mudou com a Medida Provisória

4 minutes Medida Provisória assinada por Temer altera pontos considerados polêmicos da Reforma Trabalhista. Saiba mais: No dia 14 de novembro de 2017, o presidente Michel Temer assinou uma Medida Provisória, também conhecida como MP, que altera alguns pontos da Reforma Trabalhista considerados polêmicos como a jornada de trabalho de 12/36, o autônomo exclusivo e grávidas em locais insalubres. A MP hoje está em vigor, mas precisa passar pela votação da Câmara até o dia 22 de fevereiro para realmente virar lei. Só que Continue→

Seguro-desemprego para MEIs pode virar realidade

2 minutes Atualmente, o Portal Contábil reporta que o seguro-desemprego para microempreendedores individuais (MEIs) pode se tornar uma realidade em breve. A proposta, aprovada pela Comissão de Trabalho da Câmara dos Deputados, aguarda agora a Designação de Relator na Comissão de Finanças e Tributação (CFT) para seguir adiante no processo legislativo. Seguro-Desemprego para MEIs: Uma Nova Perspectiva O projeto de lei em questão visa autorizar o acesso ao seguro-desemprego para os microempreendedores individuais. Atualmente, os MEIs têm seus direitos suspensos quando se Continue→

Como funciona o acordo de rescisão na nova regra trabalhista?

1 minute Você já está ciente sobre como funciona o acordo de rescisão na nova regra trabalhista? A partir de hoje a nova regra trabalhista começa a valer. E o acordo de rescisão é uma pergunta muito comum entre os empregadores, afinal como vai funcionar daqui para a frente? Antes o acordo era informal, feito entre trabalhador e empregador, quando essa relação não atendia mais o interesse de uma ou das duas partes. Em muitos casos, empregado e empregador entravam em acordo para que Continue→

Ações trabalhistas depois da Reforma

1 minute As ações trabalhistas depois da reforma é um assunto que ainda causa dúvidas aos empresários e funcionários das empresas. Antes da reforma, o responsável pelo custo dos honorários da perícia da justiça gratuita era a união. Agora, o trabalhador que ingressar com uma ação e o resultado for desfavorável ao seu pedido terá que arcar com este valor. Se em uma reclamação trabalhista o trabalhador perder tudo aquilo que pediu ele terá que arcar com a totalidade dos honorários, estando à empresa Continue→

Como fica o trabalho terceirizado na nova CLT 2017?

3 minutes Recentemente, uma ampla reforma trabalhista foi sancionada pelo presidente Michel Temer. As alterações promovem mudanças significativas no regime de contratação e na relação de trabalho entre empregadores e empregados. No entanto, muitas são as críticas a respeito das mudanças da reforma trabalhista, principalmente em relação à flexibilização e ao trabalho terceirizado. O fato é que o empreendedor brasileiro se beneficia das mudanças e pode ajustar o contrato de trabalho à realidade de seu negócio. Com as mudanças advindas da reforma, o empreendedor pode customizar o contrato Continue→