Recursos Humanos

Medida para redução de salário e jornada de trabalho: o que você precisa saber?

Medida para redução de salário e jornada de trabalho: o que você precisa saber?

3 minutos Você já está por dentro da possibilidade de redução de salário e jornada de trabalho em 2021? Essa é uma das medidas aprovadas pelo Congresso Nacional com objetivo de preservar empregos e a renda de milhões de brasileiros – seguindo uma medida semelhante adotada em 2020. O PLN 2/21, que faz mudanças na Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO), permite a abertura de crédito extraordinário destinado a programas emergenciais para redução de salário e jornada na iniciativa privada, além de apoio a micro Continue lendo

Saiba como funciona o aviso prévio

Saiba como funciona o aviso prévio

3 minutos Certamente você já ouviu a expressão “aviso prévio”, que acontece quando um funcionário deixa a empresa sem justa causa.  Saiba como o aviso prévio funciona aqui!

BPO de folha de pagamento: Tudo o que você precisa saber

BPO de folha de pagamento: Tudo o que você precisa saber

6 minutos Um desejo constante de muitos profissionais que trabalham no Departamento Pessoal das empresas, é otimizar e facilitar o processo de confecção de diversos documentos, e com o BPO de folha de pagamento isso é possível. Para que se faça uma folha de pagamentos de maneira adequada, cumprindo todas as tarefas que ela exige, com total atenção e sem prejudicar a situação financeira da empresa, é fundamental contar também com o apoio de um especialista no assunto. Daremos então diversas informações sobre o Continue lendo

7 pontos para entender a nova MP trabalhista

7 pontos para entender a nova MP trabalhista

4 minutos Veja quais são os principais pontos da nova MP trabalhista e entenda o que pode mudar para você durante o estado de calamidade! A nova MP trabalhista trouxe uma série de medidas para combater os efeitos da crise causados pela epidemia do coronavírus. Publicada no dia 22 de março, a medida provisória tem efeito imediato e validade de 6 meses.  Para auxiliar as empresas a se manter e evitar demissões em massa, a Medida Provisória 927/2020 flexibiliza diversas regras trabalhistas. A seguir, Continue lendo