desoneração da folha de pagamento

Folha de pagamento: desafios e oportunidades para atender às demandas das empresas

Folha de pagamento: desafios e oportunidades para atender às demandas das empresas

5 minutos Entenda os desafios enfrentados pelas empresas na gestão da folha de pagamento e as oportunidades de otimização do processo para diferentes portes e segmentos. A gestão da folha de pagamento é uma das atividades mais importantes para as empresas, independentemente do porte ou segmento. No entanto, essa tarefa pode se tornar um desafio quando consideramos a complexidade das leis trabalhistas e previdenciárias, além da grande quantidade de funcionários e suas particularidades individuais. Nesse contexto, é fundamental entender os desafios enfrentados pelas empresas Continue lendo

Como fazer cálculo de férias dos colaboradores?

Como fazer cálculo de férias dos colaboradores?

5 minutos Como fazer cálculo de férias dos colaboradores? Quer descobrir como fazer o cálculo de férias dos colaboradores? Confira os exemplos que apresentamos neste artigo. As férias representam um dos momentos mais esperados pelos colaboradores. Mas, para quem faz os cálculos dos valores a serem pagos, esse momento pode ser bastante complicado. Principalmente, porque alguns cálculos exigem bastante atenção. Para fazer o cálculo de férias, é necessário considerar uma série de fatores, incluindo salário base, a data de pagamento, o dia que a Continue lendo

Previdenciário – Desoneração da Folha de Pagamento – CPRB – Enquadramento

Previdenciário – Desoneração da Folha de Pagamento – CPRB – Enquadramento

3 minutos No dia 09 de agosto de 2017, foi publicada no Diário Oficial da União (Edição Extra) a Medida Provisória nº 794/2017, que trouxe importantes mudanças relacionadas à desoneração da folha de pagamento. Esta medida revogou a Medida Provisória nº 774/2017, que havia introduzido alterações significativas à Lei nº 12.546/2011.   Alterações Anteriores   A Medida Provisória nº 774/2017 havia estabelecido que diversas empresas dos setores de comércio varejista, prestação de serviços e atividades de industrialização não poderiam mais optar pela Contribuição Previdenciária Continue lendo